CHEF D’ÉQUIPE PRODUCTION – NUIT

SOMMAIRE DU POSTE

Sous l’autorité du contremaître de production, le chef d’équipe production doit supporter son supérieur dans l’exercice de ses fonctions. Il aura donc à coordonner les activités de production sur son équipe afin d’atteindre les objectifs de qualité, de productivité et de santé et sécurité. Il doit en outre assister le personnel de production à titre de personne ressource et assurer le transfert d’information d’un quart de travail à l’autre.

PPD RUBTECH

Située à Waterville (à environ 20 minutes de Sherbrooke et 25 minutes de Magog), notre division PPD Rubtech se spécialise dans l’élaboration de formulations et développement de composés de caoutchouc.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Coordonner le travail du personnel de production.
  • Maîtrise l’opération des différents équipements de production.
  • Assurer le respect des règles de SST, les règlements d’usine et les procédures de travail.
  • Collaborer à l’amélioration de la sécurité des lieux de travail, à l’identification des risques d’accidents et à la détermination de mesures correctives.
  • Maintenir les standards et requis de qualité du travail et de productivité.
  • Optimiser l’assignation des ressources (humaines et matérielles).
  • Agir en tant que personnel ressource pour le personnel de production.
  • Participer aux décisions relatives à la qualité du produit.
  • Faire le suivi de l’apprentissage des nouveaux employés et valider leur formation.
  • Collaborer à l’amélioration de la sécurité des lieux de travail.
  • Maintenir la propreté des lieux.
  • Représenter le contremaître lorsque requis.
  • Effectuer toute tâche, demandée par son supérieur immédiat, relativement à son champ de compétences et de connaissances.

EXIGENCES

  • Académique : DES ou toute combinaison formation / expérience équivalente.
  • Expérience : Posséder 2 ans d’expérience en tant que journalier chez Rubtech ou dans un travail similaire. Avoir de l’expérience en organisation du travail constitue un atout.
  • Compétences particulières : Habileté en lecture et capacité d’effectuer des calculs arithmétiques simples.
  • Aptitudes supplémentaires : Leadership mobilisateur. Bon communicateur avec de l’entregent. Habiletés de formateur. Bonne gestion des priorités. Autonome, débrouillard, avoir de l’initiative. Sens de l’organisation. Souci de la qualité et de la sécurité.

Détails de l'offre

Lieu de travail :
Waterville

Statut d'emploi :
Permanent

Salaire :
Concurrentiel

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